對于還在校園里的人來說,非常向往職場的生活,想象里的職場生活,和偶像劇差不多,充滿期待。
對于職場生涯豐富的人來說,從懵懵懂懂的職業(yè)小白,到了獨當(dāng)一面的職業(yè)精英,升降沉浮。
對于初入職場的人來說,職場的新鮮感還在,有不斷試錯的機(jī)會,跌倒了,還能繼續(xù)爬起來。
初入職場,我們不得不注意的6件小事
一、新工作入職需謹(jǐn)慎
現(xiàn)在的我們找工作,大都是從招聘網(wǎng)站上班找,我們在求職網(wǎng)站上向意向的公司投簡歷。
我們經(jīng)過不斷的面試,最終確定去自己看中的那家公司入職。但是,我們對于公司的了解,大都是面試的時候進(jìn)行的初步了解。
如果入職一兩天,感覺到自己不太喜歡這個工作,工作內(nèi)容和自己所理解的大不相同,自己經(jīng)過一兩天的試崗,不適應(yīng)這份工作,那就要及時離開這個工作。
不然在這個崗位待的時間越長,在離開這個崗位的話,不管對于公司還是個人來說,損失更大,我們要及時止損。
二、在職場著裝要得體
不要覺得你剛畢業(yè)就可以穿的不職業(yè),要知道職場其實是很殘酷的,不得體的穿著會讓你錯失一些重要機(jī)會。
像在培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或者銷售公司,一般都會要求員工穿職業(yè)裝。像其他公司,不要求穿職業(yè)裝的,也要穿稍微職業(yè)化的服裝,夏天不要穿體恤、短褲、拖鞋等等休閑的衣褲,這樣看起來很不正式,老板對你印象也不好。
三、多做事,少說話
職場畢竟是工作的地方,老板請員工是來工作的,不是請大爺?shù)摹?/p>
初入職場,多做事,少說話,充分利用自己的工作時間,提高工作效率,完成工作內(nèi)容。
像我以前有個朋友,才開始認(rèn)認(rèn)真真的上班,但是工作內(nèi)容比較少,平常比較清閑,再加上老板隔三岔五才來公司,所以公司的員工大部分時間都在摸魚。
本來她不敢明目張膽地摸魚,可是她看到老員工都在玩,也沒有什么懲罰,于是她也開始偷懶了。但是她運氣不好,每次摸魚時都被老板過來看到了,而那位老員工偷懶時都沒有被老板看到。最后,她理所當(dāng)然地被老板解雇了。
四、不要和同事一起吐槽別人
工作上的事情,特別是一些不好的事情,盡量不要和同事說。
當(dāng)工作中遇到困難或者遇到問題的時候永遠(yuǎn)不要抱怨,更不要向同事抱怨,因為抱怨除了讓領(lǐng)導(dǎo)和公司覺得你無能和心態(tài)不好之外沒有任何好處。
還有對于領(lǐng)導(dǎo)和同事的一些事情不滿意的時候,也不要在辦公室談?wù)摚驗楦魤τ卸悴恢篮湍阋黄鹜虏鄣娜水?dāng)中,誰是別人的耳朵?
五、幫助同事
剛進(jìn)入職場,能幫到同事的盡量幫忙,同事不僅會感謝你,還會在你需要幫助時也會幫你的忙,當(dāng)然啦,還是在完成本職工作之后再去幫助別人,要分清主次,這樣才不會顧此失彼。
六、防人之心不可無
正所謂,害人之心不可有,防人之心不可無。
對于工作內(nèi)容的進(jìn)展和結(jié)果,不要事事都和同事說,本來事情是自己親手做的,最后工作成果變成別人的。
像我有個朋友,在私立學(xué)校做老師,也當(dāng)了班主任,因為她是新人,沒有管理經(jīng)驗,管理一個班級遇到很多問題。有次她忙得都沒時間吃飯,結(jié)果同事讓她先吃飯,把工作情況和同事說一下,同事幫她整理。
朋友真心的感謝同事的幫忙,就把所有的事情都告訴了同事。最后同事拿著這些工作結(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報了,事情變成了同事去做的工作,最后領(lǐng)導(dǎo)讓同事當(dāng)了班主任,接手朋友的這個班級。
這就是自己辛苦一場,為她人做嫁衣。